Odlazak u mirovinu u Slovačkoj podložan je značajnim promjenama koje će uglavnom utjecati na generacije rođene nakon 1967.Dob za odlazak u mirovinu sada će ovisiti o životnom vijeku, što znači da će građani rođeni nakon ove godine morati raditi dulje od svojih prethodnika..
Ovaj korak slijedi sve veći prosječni životni vijek i nastojanje da se mirovinski sustav održi dugoročno održivim.
Upravo će prosječni životni vijek biti ključni faktor koji će odrediti kada će pojedini osiguranici moći otići u mirovinu.Promjena će najviše pogoditi osobe rođene od 1967. do 2000. godine, a pojedine generacije postupno će odlaziti u sve kasniju starosnu mirovinu.Istovremeno se mijenja i sustav olakšica za roditelje.Majke, au nekim slučajevima i očevi koji su odgojili djecu, mogu skratiti mirovinu za šest mjeseci za svako dijete, ali najviše 18 mjeseci.O ovoj prilagodbi odlučuje Sociálna poisťovňa.
Objavljena je nova dobna tablica za odlazak u mirovinu koja pokazuje da će oni rođeni od 1967. do 1969. u mirovinu sa 64 godine, dok će mlađe generacije raditi i duže.Osobe rođene nakon 2010. u mirovinu će ići tek sa 70 ili više godina.
Ovaj potez izravan je odgovor na promjene broja stanovnika i sve manji broj uplatitelja doprinosa u mirovinski sustav.Aktualni model izgrađen je na tzvtekuće financiranje, gdje sadašnji radnici doprinose mirovinama sadašnjih umirovljenika.Međutim, s obzirom na to da stanovništvo stari i broj ekonomski aktivnih osoba se smanjuje, postoji rizik financijske neodrživosti sustava u budućnosti.
Novi sustav nužan je korak kako bi i buduće generacije umirovljenika imale sigurne prihode u starosti.Istodobno, Vlada pokušava pronaći druga rješenja, poput povećanja broja uplatitelja doprinosa ili potpore individualnoj mirovinskoj štednji.
| Godina rođenja osiguranika. | Odlazak u mirovinu. |
| 1967-1969. | 64. |
| 1970-1976. | 65. |
| 1977-1983. | 66. |
| 1984-1991. | 67. |
| 1992-2000. | 68. |
| 2001-2009. | 69. |
| 2010-2019. | 70. |
| 2020-2032. | 71. |
Ukratko: Slovačka uvodi promjene u mirovinski sustav kojima će se povećati dob za odlazak u mirovinu za generacije rođene nakon 1967. godine.Dob za odlazak u mirovinu ovisit će o očekivanom životnom vijeku.Roditelji mogu iskoristiti smanjenje dobi za odlazak u mirovinu zbog odgoja djece, ali najviše za 18 mjeseci.Tim se korakom želi osigurati financijska održivost mirovinskog sustava u budućnosti.
